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促進經濟 家樂福平鎮招募新血
新聞發佈時間:2016/06/12 03:13:12 pm
       

中央社記者卞金峰桃園12日電)歐洲最大零售集團家樂福深耕台灣,平鎮店即將開幕,招募超過250名新血,通過面試者就錄用,與地方學校合作,畢業即就業。

歐洲第一大、全球第二大零售集團-家樂福,在台深耕27年,目前全台總店數85家,持續在台投資,透過深入社區與更多元化的經營模式,提供顧客更便利的服務,員工人數逐年增加,第86家店-平鎮店也預計於第3季開幕。

家樂福積極招募超過250名基層人員,其中以賣場營運服務、家電銷售、食品生產技術、收銀顧客服務、安全管理、收貨驗收專員等人才為主,正職人員薪資2萬4000元起,兼職人員時薪120元起,正職員工享有完整升遷機制與福利,包含月休8至9天、員工旅遊、節慶禮品、年終獎金、滿1年9天特休、年度健康檢查等。

如有相關經驗或特殊證照、技能、專才還有機會拿到更優渥的待遇,且由於平鎮區客家人口眾多,也十分歡迎客語人才加入家樂福行列,多數通過面試者可現場錄用。

家樂福人力資源部總監吳柏毅表示,家樂福在台歷經27年的成長與蛻變,近年以更多角化的經營模式發展便利購超市,去年年底也跨足電子商務,推出家樂福線上購物平台,提供消費者更多元便利的消費服務,當然也需要更多元的人才加入。」今年家樂福擴大招攬新血,首度以趣味手法拍攝廣告影片,甫上線點閱率就超過6.8萬,透過幽默方式與新世代青年溝通,希望藉此找到適合人才加入。

家樂福全國公關經理何默真強調,家樂福近年也積極與地方技職學校、大專院校合作,如成功工商、健行科大、創新技術學院、萬能科大等,以正職人員資格邀請學生到店內實習,增加實務能力、累積職場經驗,表現優秀者畢業後立即就業。

她說,人才是公司最重視的資產,為讓員工在工作與生活中取得平衡,家樂福每家分店皆定期舉辦員工旅遊、家庭日、甚至推展員工關懷方案,為體恤員工於賣場工作的辛勞,每週還有下午茶供應,讓員工休息片刻,填飽肚子再上工。家樂福歡迎想接受挑戰、具備服務熱忱、力爭上游的潛力人才,相信唯有重視顧客消費經驗的夥伴共同努力,才能驅使家樂福保持領先優勢,持續帶給顧客滿意的服務。

家樂福目前全台共85間賣場,其中包含63間大型量販店及22間便利購超市,共有超過1萬1000名員工,升遷及發展管道多元,非常適合有服務精神、學習熱忱和企業家精神的年輕人就業、學習,以及打拚成長。1050612
原文網址:http://ppt.cc/iJf1U